Vorig resultaat Volgend resultaat

Talentontwikkeling Bedrijfsgezondheid en verzuim

Ervaring opdoen in het buitenland

NS laat talentvolle en ervaren werknemers, trainees en managers voor korte of langere duur in het buitenland werken: om kennis en ervaringen op te doen maar ook om deze te delen. In 2013 waren zes werknemers voor langer dan een jaar gestationeerd op belangrijke posities in Engeland en Frankrijk. Twee NS´ers zijn voor 3 tot 12 maanden voltijds ingezet bij Merseyrail en NS Stations in het buitenland. Tegelijkertijd zetten wij medewerkers vanwege hun expertise structureel of terugkerend in bij aanbestedingen, mobilisaties en opstart van nieuwe activiteiten in België, Duitsland, Engeland, Frankrijk en Zweden. Die opgedane expertise kan NS ook weer in Nederland gebruiken.